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   為落實全面從嚴治黨要求，把紀律和規(guī)矩挺在前面，加強對新提拔干部管理、教育和監(jiān)督，不斷增強廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線，4月12日，交資集團召開新提任干部任前集體廉政談話會。黨委書記、董事長趙志文同志主持會議并講話，集團各黨委成員出席會議。

   會議指出，任前廉政談話，是落實全面從嚴治黨的制度安排，也是做好干部選任工作的重要程序，既是學(xué)習(xí)勉勵的過程，也是警示教育的過程，希望大家能夠增強黨紀國法意識和廉潔從政意識，在新的崗位上開好頭，起好步。同時對新任職干部提出了“四個自覺”的要求，一是要提高政治站位，自覺做講政治的“明白人”；二是要嚴格履職盡責(zé)，自覺做隊伍管理的“當家人”；三是要主動接受監(jiān)督，自覺做嚴以用權(quán)的“帶頭人”；四是要堅守廉政底線，自覺做廉潔自律的“清醒人”。

   會上，三名代表依次作表態(tài)發(fā)言，表示決不辜負組織重托和群眾信任，始終堅定理想信念，強化創(chuàng)新理論武裝，持續(xù)改進工作作風(fēng)，提高謀事干事能力水平，發(fā)揮好模范帶頭作用，為切實推動公司高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有貢獻.

   會議強調(diào)，今年是集團公司改革發(fā)展的關(guān)鍵之年，公司的經(jīng)營壓力和外部環(huán)境的變化給我們提出了更高的要求和挑戰(zhàn)，希望新任職干部要努力提升綜合素質(zhì)，更好地適應(yīng)新的崗位要求；迅速完成角色轉(zhuǎn)變，更好進入工作狀態(tài)；主動維護團結(jié)和諧，多講有利于團結(jié)的話、做有利于團結(jié)的事；壓緊壓實全面從嚴治黨主體責(zé)任，以嚴的責(zé)任、嚴的氛圍、嚴的擔(dān)當把責(zé)任鏈條壓緊壓實，以全新的工作作風(fēng)和實實在在的工作成績?yōu)榧瘓F的戰(zhàn)略目標貢獻出自己的一份力量，確保集團黨委的決策部署落地生根。